La función principal de un operador de CNC es configurar y operar la(s) máquina(s) CNC de acuerdo con los procedimientos y directrices establecidos.
• Operar máquinas CNC
• Realizar ajustes sencillos en la máquina
• Leer e interpretar planos
• Arrancar la máquina
• Cambiar las herramientas de la máquina
• Realizar controles de calidad en el producto terminado
• Apagar la máquina

La función principal de un Acabador/Detallista es dar el último toque al producto terminado antes de su entrega al cliente.
• Capacidad para aprender técnicas adecuadas de lijado, lijado al agua y pulido una vez capacitado/a. Recortar, dar forma y lijar componentes según sea necesario.

• Conocimiento del uso de las herramientas necesarias para el oficio, tales como: amoladoras manuales pequeñas, pulidoras, lijadoras orbitales y sierras de corte, garantizando así su uso seguro y eficiente.

• Instalación de herrajes, soportes y accesorios según sea necesario.

• Capacidad para rellenar correctamente burbujas de aire o defectos con masilla y garantizar una reparación de calidad una vez capacitado/a.

• Capacidad para lijar al agua y dar acabado a las piezas sin rayarlas.

• Inspección de los productos terminados para detectar defectos y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad.

Resumen del puesto: Laminar capas de fibra de vidrio sobre moldes para formar revestimientos, ensambles automotrices, sistemas de tratamiento de aguas residuales y otros productos moldeados a medida, compactando y eliminando las burbujas de aire.

• Eliminar las burbujas de aire y alisar las juntas con rodillos y cepillos. El laminado consiste en eliminar el aire del laminado de fibra de vidrio (mezcla de resina de fibra de vidrio y catalizador) mediante una herramienta llamada rodillo.
• El rodillo debe ser capaz de soportar el transporte de los moldes entre las distintas áreas de trabajo.
• Seleccionar las esteras, telas y refuerzos de madera precortados según lo requieran los proyectos.

• Aplicar capas de estera o tela saturadas sobre los moldes, presionando con cepillos o manualmente, y alisar arrugas y burbujas de aire.

• Mezclar los catalizadores con las resinas y saturar la tela y las esteras con la mezcla, utilizando cepillos.

• Aplicar capas de resina plástica a las superficies de los moldes antes de colocar las esteras de fibra de vidrio, repitiendo las capas hasta obtener el espesor deseado y que el plástico se haya gelificado.

• Unir la madera. y tiras de refuerzo de espuma a las piezas utilizando fibra de vidrio saturada de resina; será necesario lijar a mano en algunos casos.

"

Resumen del puesto: La función principal de un Acabador/Detallista es realizar la última revisión del producto terminado antes de su envío al cliente.

• Inspeccionar los productos terminados para detectar defectos y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad.

• Verificar que los productos terminados cumplan con las especificaciones y detecten defectos mediante mediciones con cintas métricas o plantillas.

• Conocer el funcionamiento de las herramientas necesarias para el oficio y garantizar su uso seguro y eficiente, tales como: amoladoras manuales pequeñas, pulidoras, lijadoras orbitales y sierras de corte.

• Instalar herrajes, soportes y accesorios según sea necesario.

• Rellenar correctamente burbujas de aire o defectos con masilla y garantizar una reparación de calidad una vez capacitado.

• Aprender técnicas adecuadas de lijado, lijado en húmedo y pulido una vez capacitado. Recortar, dar forma y lijar componentes según sea necesario.

Esto es lo que harás al unirte a nosotros:

- Aprenderás nuevas habilidades y ganarás más dinero a través de nuestro programa de aprendizaje reconocido a nivel nacional.

- Participarás en los informes diarios de enfermería y tomarás notas detalladas.

- Ayudarás a los residentes con su higiene personal, cambios de posición, levantamiento, colocación y traslado cuando sea necesario.

- Observarás e informarás sobre los cambios en la condición de los residentes y tomarás decisiones de forma independiente cuando sea necesario.

Si cumples con estos requisitos, nos encantaría hablar contigo:

- Licencia de auxiliar de enfermería estatal vigente y sin restricciones.

- Actitud positiva y disposición para aprender.

- Deseo de ayudar a las personas y trabajar en equipo para lograrlo.

Los auxiliares de atención domiciliaria y los asistentes de cuidado personal brindan apoyo a personas mayores en sus propios hogares. Además de realizar tareas domésticas ligeras y recados, también pueden ayudar con el baño y el aseo personal, y acompañar a los clientes a citas fuera del hogar.

Requisitos:

- Licencia de conducir vigente

- Acceso a un medio de transporte asegurado y confiable

- Compromiso con el desarrollo profesional, incluyendo la capacitación requerida por la organización y el estado.

Los auxiliares de atención domiciliaria brindan apoyo a nuestros clientes con el monitoreo básico de la salud, como la toma de signos vitales y la administración de medicamentos, además de ayudarlos con las actividades diarias, incluyendo el aseo personal, el baño y la limpieza ligera del hogar.

Requisitos: - Licencia de conducir vigente

- Acceso a transporte propio asegurado y confiable

- Compromiso con el desarrollo profesional, incluyendo la capacitación requerida por la organización y el estado.

En Corteva Agriscience, nos ayudarás a impulsar el futuro. Sin importar tu puesto, formarás parte de un equipo que está construyendo el futuro de la agricultura, solucionando los problemas alimentarios del mundo a través de la innovación, la tecnología y priorizando a las personas. Corteva ofrece una excelente oportunidad para Técnicos de Producción en nuestra planta de Rushville, Indiana. La planta de Rushville cuenta con equipos de trabajo semiautónomos, por lo que es el lugar ideal para candidatos con alto rendimiento que buscan desarrollar o iniciar su carrera. Si deseas colaborar con colegas expertos que se enorgullecen de su trabajo y se destacan en todo lo que hacen, ¡esta es la oportunidad perfecta para ti! ¡Damos la bienvenida a candidatos que quieran crecer profesionalmente con nosotros! Buscamos candidatos con iniciativa, ganas de aprender, dedicación y un historial laboral y de asistencia estable. Para que tu solicitud sea considerada, adjunta una copia actualizada de tu currículum.

¡El salario inicial oscila entre $21 y $24 por hora!

La planta de Rushville opera con diferentes horarios de producción durante la temporada alta, de septiembre a marzo de cada año. Esto incluye, entre otras cosas:

Trabajar de uno a tres turnos de 8 a 10 horas (de 5 a 6 días por semana, con 1 o 2 días libres) con turnos rotativos y bonificación por turno.

Durante los meses de menor actividad, de abril a agosto, la planta reduce su jornada laboral a un turno diurno de 8 horas, con horas extras ocasionales cuando sea necesario. ¡Esto ofrece un equilibrio entre la vida laboral y personal mucho mejor que otros puestos y oportunidades en el sector manufacturero!

Tus responsabilidades: • Priorizar la seguridad.

• Ser responsable al 100% de la seguridad de un programa específico.

• Realizar actividades de cosecha de maíz para semilla, como recepción, descascarillado/clasificación, secado, desgranado y operaciones a granel.

• Procesar actividades como clasificación por color, clasificación por tamaño, mesa de gravedad, tratamiento, empaquetado y paletizado.

• Utilizar sistemas automatizados e informatizados para realizar las tareas (PLC, ordenadores y iPads).

• Gestionar devoluciones y reprocesos.

• Supervisar la calidad del producto y garantizar que las actividades cumplan con los requisitos del plan de calidad. • Actividades de almacén, incluyendo el manejo de montacargas, muestreo de calidad, preparación de pedidos y agrupación de materiales.

• Recopilación de datos para proyectos de mejora continua basados en la planificación participativa.

• Tareas de mantenimiento de las instalaciones y el equipo.

• Otras tareas asignadas por el supervisor.

Requisitos - Externos

Educación:

• Diploma de Bachillerato/GED o disposición para obtenerlo en el plazo de un año desde la contratación como condición de empleo.

• Licencia de conducir válida de EE. UU.

Habilidades necesarias:

• Priorizas la seguridad. Valoras la seguridad propia y la de tus compañeros y participas activamente en prácticas de trabajo seguras, seguridad laboral y programas de seguridad en el trabajo.

• Disfrutas de la variedad de tareas, el trabajo intenso y mantenerte ocupado.

• Posees excelentes habilidades de comunicación escrita, verbal e interpersonal, con capacidad para comunicarte eficazmente con clientes internos y externos. • Desarrollar tus habilidades y tu carrera es sumamente importante para ti, ¡y buscas una empresa como Corteva donde tengas la oportunidad de hacerlo!

• ¡Te enfocas en las soluciones! Cuando ves un problema, buscas la manera de solucionarlo.

• Siempre estás dispuesto/a a ayudar y el trabajo físico no te supone ningún problema. Puedes levantar hasta 23 kg (50 lb) ocasionalmente, con o sin adaptaciones razonables, para ayudar a tus compañeros o realizar las tareas necesarias.

• Comprendes que la viabilidad y el rendimiento de la empresa están directamente ligados a tu estabilidad laboral, por lo que puedes trabajar por turnos y horas extras, incluyendo noches y fines de semana, para cubrir las necesidades del negocio durante la temporada alta.

Beneficios: Cómo te apoyaremos: • Numerosas oportunidades de desarrollo para potenciar tus habilidades.

• Forma parte de una empresa con un propósito superior y contribuye a hacer del mundo un lugar mejor.

• Beneficios de salud para

Se ofrecen puestos de tiempo completo y parcial.

Bajo la dirección del radiólogo y el director de Imagenología, el técnico radiólogo realiza procedimientos de diagnóstico por imágenes a un nivel técnico que no requiere supervisión constante de los detalles técnicos. El técnico debe ser capaz de realizar diversos procedimientos técnicos que requieren criterio independiente, ingenio e iniciativa para aplicar la radiación ionizante prescrita, si fuera necesario. Es responsable de realizar estas tareas para pacientes de urgencias, pacientes hospitalizados y ambulatorios que acuden al departamento de imagenología. El técnico debe ser amable, cortés y cordial con los pacientes, el médico y el personal del hospital en todo momento, independientemente de la hora o la situación.

REQUISITOS MÍNIMOS

Conocimientos:

Anatomía sagital y transversal, y conocimiento de la modalidad de imagen especializada.

Formación:

Se requiere licencia del Departamento de Salud del Estado de Indiana y licencia ARRT. Es posible que se requiera certificación adicional para otras modalidades.

Experiencia:

No se requiere experiencia previa en radiología, pero sí experiencia en tomografía computarizada (TC). Para modalidades especiales, se requiere formación cruzada.

Responsabilidades:

Garantizar la seguridad de las personas atendidas en su hogar y en la comunidad.

Asistir a las personas atendidas en el desarrollo de habilidades para la vida diaria, incluyendo, entre otras, el cuidado personal, la seguridad en la comunidad, las habilidades sociales y las tareas domésticas como la preparación de comidas, la limpieza, el lavado de ropa, etc.

Administrar medicamentos y seguir las indicaciones médicas respecto a medicamentos y tratamientos.

Supervisar el bienestar general de la persona atendida y seguir las instrucciones del supervisor/enfermero, incluyendo todas las citas médicas.

Proporcionar información a los supervisores sobre las personas atendidas, según corresponda a cada caso.

Asistir a las capacitaciones y reuniones requeridas, como la capacitación del personal, las capacitaciones departamentales y las reuniones de la residencia.

Transportar de forma segura a las personas atendidas según sus necesidades físicas o conductuales. El transporte puede realizarse en un vehículo de la empresa o del empleado.

Horarios disponibles:

-Tradicional (generalmente de 2 a 5 días por viaje)

-4x4 CDS (4 días de trabajo, 4 días de descanso)

-6x3 CDS (6 días de trabajo, 3 días de descanso)

-Conducción en equipo

-Tiempo completo, medio tiempo

Tipo(s) de trabajo disponible(s): Especialista en entregas a clientes. (Más información)

Entorno: Trabajo en todo tipo de clima, entre semana, fines de semana, de día y de noche.

Te encanta la carretera. Prefieres ver amaneceres espectaculares desde tu parabrisas que trabajar en una oficina. Como conductor profesional con licencia CDL Clase A de Dot Transportation, Inc. (DTI), puedes recibir el respeto que mereces mientras cumples tu sueño. Recogerás productos de los proveedores de Dot Foods y los transportarás a nuestros clientes y centros de distribución.

En DTI entendemos lo que es importante para ti. Priorizamos la flexibilidad y el equilibrio entre la vida laboral y personal, y te pagamos por cada parte de tu trabajo. Tu seguridad está garantizada con nuestros camiones de última generación y nuestra capacitación. ¿QUÉ HARÁS?
- Como conductor de primera categoría, operarás de forma segura y eficiente el equipo de DTI para transportar productos.
- Cumplirás con todos los requisitos legales y reglamentarios establecidos por el Departamento de Transporte, la Administración Federal de Seguridad de Autotransportes (FMCSA) y cualquier otro organismo regulador.
- Para todos los trabajos, excepto la carga sin manipulación, cargarás y descargarás mercancía seca y refrigerada.
- Cumplirás con los objetivos establecidos por la empresa, incluyendo la gestión del consumo de combustible, las compras de combustible, el tiempo de inactividad y la velocidad.

- Leerás y comprenderás la documentación de carga de DTI y las descripciones de productos y embalajes.

- Identificarás y eliminarás el desperdicio en todas las áreas del puesto.

DETALLES DEL PUESTO

- Se requiere actividad física regular para todos los trabajos; debes poder levantar de forma segura un promedio de 6 kg y un máximo de 27 kg.

- Incluye sentarse, caminar o estar de pie durante la jornada laboral.

QUIÉNES SOMOS

Dot Transportation, Inc. (DTI) es la filial de transporte exclusiva de Dot Foods, el mayor redistribuidor de la industria alimentaria de Norteamérica. Nuestra flota consta de más de 1500 camiones, todos mantenidos por nuestro propio equipo de mecánicos capacitados. A medida que hemos crecido, no hemos perdido de vista el bienestar de nuestros conductores, los mejores en su clase. Nunca hemos tenido despidos en la historia de nuestra empresa y seguimos mejorando nuestros beneficios para que sean aún más competitivos.

¿QUÉ PUEDE OFRECERLE DTI?

Como empresa familiar, DTI ha creado una sólida cultura familiar. Hacemos que todos se sientan incluidos y respetados. Además de un ambiente de trabajo inclusivo, le ofrecemos:

- Un paquete de compensación competitivo, que incluye bonos por buen desempeño.

- Amplios beneficios, que incluyen seguro médico, dental, plan de jubilación 401(k) y participación en las utilidades.

- Importantes oportunidades de crecimiento profesional.

"We’re a local, established home improvement company looking for reliable, respectful field canvassers to help introduce our services to homeowners in targeted neighborhoods.

This is not high-pressure sales and not commission-only.

Your job is to:

Knock doors in assigned neighborhoods
Start friendly, professional conversations
Set qualified appointments for our project consultants

That’s it. No closing. No pushing.

This Job Is a Good Fit If You:

✔ Are comfortable talking to strangers

✔ Can hear “not interested” and move on politely

✔ Show up on time and follow directions

✔ Are coachable and willing to use a proven script

✔ Want steady work with room to grow


Experience in canvassing, fundraising, retail, serving, hospitality, or field work is a plus—but not required. We train the right people."

Clemens Home Solutions 2222 S Madison Muncie Indiana 47302 765-741-8214 x 124

Is primarily responsible for supply procurement/purchasing, accounts payable, and accounts receivable. Works closely with the Business Manager on various business office duties.

"PRIMARY JOB FUNCTIONS:

Incumbent serves as Assistant Superintendent of Parks and Recreation with primary responsibility for overall operation of the Parks and Recreation Department including performing general maintenance and repairs and supervision of work crews.

ESSENTIAL JOB FUNCTIONS:

1. Assists Superintendent with oversight of all department operations, including revenue and expenditure activities, evaluation of facilities, programs, employees, and coordination of all department activities.
2. Directs work crews and assists in maintaining park structures and grounds routinely painting, mowing, fertilization, and spraying grass areas, trimming and cutting shrubs and trees.
3. Oversees and supervises full-time, part-time, and seasonal employees, including hiring scheduling, disciplining, and regularly evaluating employee performance.
4. Repairs and constructs park equipment such as piers, benches, picnic tables, playground equipment, signs, trash barrels, and walk boards.
5. Prepares weekly, monthly, and annual reports on departmental activities and services, makes recommendations of policy and operational changes as needed.
6. Maintains regular communication with department professional and non-professional staff regarding department activities and project status, and offers technical assistance as needed.

OTHER JOB FUNCTIONS:

1. Represents department before various Boards and Commissions as needed, including Parks & Recreation Board & City Council.
2. Repairs and constructs park structures and equipment such as ball diamonds, basketball courts, playground equipment, signs, and trash barrels.
3. Ensures the proper functioning of park vehicles and equipment by performing necessary repairs and maintenance.
4. Removes trash and debris from various park locations, using appropriate equipment.
5. Purchases all cleaning supplies, paper products, insecticides, pool supplies, hand held mowing and trimming equipment, and any other items as directed by the superintendent.

WORKING CONDITIONS:

The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

Incumbent performs duties both in and out of doors, and is exposed to inclement weather, vibration, machinery noise, dust, dirt. Safety precautions must be observed at all times to ensure personal safety and safety of others.

MINIMUM QUALIFICATIONS/REQUIREMENTS:

The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

PHYSICAL AND MENTAL REQUIREMENTS:

1. Ability to analyze and interpret a wide variety of data and information, drawing appropriate inferences and conclusions. (M)
2. Thorough knowledge of department functions and ability to direct operations and staff consistent with program goals. (M,P)
3. Ability to express thoughts and ideas in a clear and effective manner, both orally and in writing. (M)
4. Working knowledge of an ability to apply standard construction related practices and technique. (M,P)
5. Working knowledge of and skill in the operation of light and heavy equipment such as various lawn mowers, tractors, saws, and small hand tools. (M,P)
6. Working knowledge of mechanics and ability to perform preventative maintenance and minor repairs to light and heavy equipment. (M,P)
7. Working knowledge of safety procedures for working in or around light and heavy equipment. (M,P)
8. Ability to effectively supervise, direct, and train department full-time and seasonal staff. (M,P)
9. Ability to interact with general public in a professional and courteous manner both orally and in written form. (M,P)
10. Possess a valid driver's license"

"PRIMARY JOB FUNCTION
The Operations Administrative Coordinator serves as the primary administrative and office coordination position for Prairie Creek Reservoir, a large, multi-use recreational and reservoir facility that operates similarly to a state park. This position is responsible for timekeeping and attendance processing, personnel record maintenance, vendor and invoice processing, reservation and lease administration, scheduling coordination, public-facing office functions, and general administrative support necessary to support daily operations.
The Operations Administrative Coordinator works closely with the Prairie Creek Reservoir General Manager and coordinates administrative activities with the appropriate City department(s) to ensure accurate processing, documentation, and communication.
________________________________________
ESSENTIAL JOB FUNCTIONS
Office Administration & Public Interface
• Serve as the main office coordinator for Prairie Creek Reservoir.
• Answer phones, respond to inquiries, greet visitors, and assist members of the public, renters, lessees, and vendors.
• Provide information regarding reservations, leases, rentals, schedules, and general Prairie Creek Reservoir operations.
• Maintain organized administrative and filing systems to support daily operations of a large recreational facility.
________________________________________
Timekeeping, Attendance & Scheduling
• View, edit, manage, and submit employee timesheets for Prairie Creek Reservoir employees.
• Process timesheets and time records for appropriate review and approval.
• Maintain attendance records and track benefit time usage.
• Process time-off requests and ensure required documentation is received and submitted for appropriate approval.
• Coordinate timekeeping entries related to approved leave, including FMLA-designated time, based on guidance provided by the appropriate City department.
• Assist with scheduling seasonal and temporary staff to support reservoir operations.
• Maintain work schedules and attendance records for seasonal employees.
________________________________________
Personnel & Departmental File Management
• Maintain departmental employee and supervisory personnel files, excluding official medical and benefits records.
• Ensure records are accurate, current, and available for appropriate management or departmental access.
• Maintain administrative documentation related to employee status, onboarding, assignments, and scheduling.
________________________________________
Medical, Leave & Documentation Processing
• Receive and process doctor’s notes, FMLA certifications, and related documentation.
• Coordinate submission of medical and leave documentation to the appropriate City department(s) for review and determination.
• Maintain administrative tracking records related to leave and attendance, without maintaining official medical files.
________________________________________
Workers’ Compensation & Injury Reporting
• Receive, complete, and process First Reports of Injury.
• Coordinate workers’ compensation documentation and communication with the appropriate City department(s).
• Maintain administrative records related to reported injuries and workers’ compensation activity.
________________________________________
Vendor Coordination & Accounts Payable Support
• Order office, operational, and facility supplies in accordance with established procedures.
• Enter invoices for payment and route for appropriate review and approval; does not approve expenditures.
• Coordinate with vendors providing services such as security systems, uniforms, laundry services, and other operational support services.
• Serve as the primary administrative point of contact for vendors regarding scheduling, documentation, and service coordination.
________________________________________
Reservations, Leases & Rental Administration
• Coordinate facility reservations, building rentals, shelters, cabins, campsites, and other public-use"

Manages Great Achievers (21st CCLC grant-funded) afterschool enrichment program for Southview Elementary students. Oversees/reports program curriculum/budget/statistics, supervises 6 staff members, works with at-risk children in the program, and works with community partners on various youth-based projects. See full job description for more. Learn more about the program here: https://www.munciepubliclibrary.org/services/21st-century-cclc-great-achievers.

Assist with operating the Great Achievers (21st CCLC grant-funded) afterschool enrichment program for Southview Elementary students. Assist with lesson planning, homework help, and student behavior management. Temporary position that rehires each Muncie Community Schools school year. Learn more about the program: https://www.munciepubliclibrary.org/services/21st-century-cclc-great-achievers.

"Moonstone Massage + Spa is looking for a professional, friendly, and reliable individual to join our team! ✨

We have a PART-TIME position available for a Front Desk Receptionist located in Muncie.

REQUIREMENTS
- Must be available to work first or second shift during the week
- First shift (9:30am - 2pm) Second Shift (2pm - 5pm, latest would be 6pm)
- Availability for occasional Saturdays (9:30am - 2pm)
- Excellent communication and customer service skills
- Proficiency in computer skills, clerical tasks, phone etiquette, data entry, and scheduling
- Ability to multitask and manage time efficiently
- Light housekeeping; daily laundry
- Friendly and professional demeanor
- Wage: $13-$15 DOE

If this sounds like you and you'd like to be part of a calm and relaxing work environment, please send your resume to Jessica at moonstonemassagemuncie@gmail.com"

NOW HIRING – Muncie Castings
An ISO-Certified Foundry | Part of the Award-Winning Anderson Foundries Team

Muncie Castings is growing, and we’re looking for disciplined, hard-working, detail-oriented people who take pride in doing things the right way. If you thrive in a hands-on foundry environment and want to be part of a team known for quality and performance, we want to meet you.

Open Positions Include:
- Production Employee
- Quality Specialist
- Foundry Engineer
- CNC Machinist
- Pattern Builder
- Operational Leadership

What We Expect:
- Strong work ethic and personal discipline
- Attention to detail and commitment to quality
- Ability to work in a fast-paced industrial/foundry environment
- Team mindset and willingness to learn

What We Offer:
- Immediate interviews
- Opportunities to grow within a respected, award-winning organization
- A culture built on accountability, craftsmanship, and pride in our work

📍 Apply in person for an immediate interview
Come to our Muncie Castings location and ask for Randy Layne. 1406 E 18th St, Muncie, IN 47302
You could be part of the team within the week.