APPRENTICESHIP
CÓMO FUNCIONA
Existen programas de aprendizaje en diversos sectores, como la construcción, la sanidad, la industria manufacturera, las tecnologías de la información y la construcción. Aprovecha esta oportunidad para desarrollar tus habilidades y adquirir valiosa experiencia laboral a cambio de un salario.
Un programa de aprendizaje es una excelente manera de obtener experiencia laboral práctica, ganar un salario y adquirir nuevas habilidades técnicas. Recibirás formación práctica en entornos reales, además de instrucción teórica. Esta es la forma ideal de garantizar que estés preparado para la carrera que siempre has deseado.
Un programa de aprendizaje para empleadores puede ayudarle a proporcionar...
Fuerza laboral calificada
Reducción de la rotación de personal
Productividad mejorada
Capacitaciones personalizables
Diversity
Retención de trabajadores
Eastern Indiana Works puede ayudarle a desarrollar un programa de aprendizaje para mejorar las habilidades y conocimientos de sus empleados. Nuestro equipo trabajará con usted para determinar los cursos y la capacitación necesarios y crear un programa personalizado que se ajuste a sus necesidades específicas.
¿SABÍAS?
Los programas de aprendizaje registrados ofrecen oportunidades de crecimiento profesional en industrias emergentes y de alto crecimiento, con acceso a cientos de ocupaciones.
800.000 +
Aprendices anualmente en todo el país
$80 mil
Salario inicial promedio
Salario inicial promedio tras la finalización de un programa de aprendizaje
90%
Retención del empleo
Tasa de retención de aprendices tras completar su formaci ón
Más de 300 mil dólares
Ventaja de ingresos de por vida
Las personas que completan programas de aprendizaje ganan considerablemente más a lo largo de su vida en comparación con quienes no los completan.