"The City of Muncie Human Rights Commission (“HRC”) is tasked with ensuring the public’s rights are protected. The HRC promotes equal opportunity and equal rights for everyone regardless of race, religion, color, sex, age, sexual orientation, gender identity, disability, ancestry, national origin, or United States military/veteran status. Equal education, employment opportunities, access to and use of public accommodations, and equal opportunity for acquisition of real property were declared to be civil rights by the Muncie Common Council.
The HRC is tasked to:
(1) study, investigate and act in regard to any condition having an adverse effect upon relations between persons of various race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity, disability ancestry, national origin, or United States military service veteran status groups;
(2) institute and conduct educational and other programs intended to promote the equal rights and opportunities of all persons;
(3) solicit the cooperation of various groups within the community in order to improve the quality of communications and understanding of human/civil rights within the community;
(4) stimulate private and governmental departments and agencies to develop and foster meaningful programs in support of the objectives and purposes of the Muncie Human Rights Commission; and
(5) ensure the equal protection of all persons and the full availability of all rights and privileges of citizenship to all persons.

Key Responsibilities & Essential Job Functions of Executive Director:
• Incumbent manages daily operations and activities of the Human Rights Commission Office, including directing personnel and periodically evaluating job performance of staff.
• Gathers, interprets, and disseminates information about laws, regulations and issues concerning human rights and equal opportunity to Commissioners, City agencies, and others as deemed appropriate by the Commission.
• Ability to deal with complex and conflicting issues involved with litigation and development of cases, and knowledge and ability to research applicable laws and regulations for complaints.
• Receives and investigates complaints of discrimination, evaluates and determines validity of complaints, interviews clients, gathers information, makes applicable recommendations to Commissioners, and oversees timeliness of complaint investigative procedures.
• Communicates with complainant and respondent regarding various aspects of the complaint.
• Analyzes complaints and supporting data, reviewing and interpreting legislation, regulations, and judicial rulings, prepares and submits narrative reports and recommendations and conducts fact-finding conferences as needed.
• Ability to analyze and interpret evidence in order to make final decisions and recommendations based on testimony and facts.
• Prepares various forms, reports, investigative plans, correspondence, case analysis and assists in negotiating settlements, documents work following standardized format and procedures.
• Arranges for a conciliation or settlement agreements, schedules a public hearing if such agreements cannot be obtained or works with complainants to submit complaint to Indiana Civil Rights Commission.
• Coordinates departmental operations with other local, state and federal agencies on cases within jurisdiction of other agencies.
• Pursues opportunities for federal recognition of the HRC and administers any funding as a result of such recognition.
• Serves as ADA and Title VI Coordinator for the City of Muncie reviewing and processing ADA Complaints.
• Develops, coordinates, and implements the educational process designed to improve human rights and achieve equal opportunity via workshops, special projects and seminars.
• Acts as a public resource for information and research for information in the area of Human Rights.
• Trains and informs Commissioners on local state, and national developments in Human Rights."

"PRIMARY JOB FUNCTIONS:

Incumbent serves as a Cat Cleaner-Caretaker of the Animal Shelter, with the responsibilities of maintaining the whole health, treatment and care of the cats in accordance with the standards listed in City Ordinance 23-17 and MACS’ Standard Operating Procedure and policies. Including, but not limited to the following on a daily basis: proper cleaning/sanitizing of cat housing, feeding, medicating and treating, monitoring for signs of disease and injury, and providing enrichment and training. Monitors cat health, behavior and temperament. Communicates with Cat Tech Manager, Office Staff, Rescue Coordinator, Foster Coordinator, Assistant Superintendent and Superintendent regarding cats needing veterinary care, evaluations, training and/or special placement. Daily upkeep of the shelter and grounds.

ESSENTIAL JOB FUNCTIONS:

1. Cleans and properly sanitizes cat kennels and rooms, dishes and laundry.

2. Takes out trash from assigned areas.

3. Stocks supplies in assigned areas.

4. Administers medications and care to cats.

5. Performs intake procedures that include recording accurate information, assessing, weighing and vaccinating cats, and providing parasite treatment/prevention to cats.

6. Maintains the grounds, including but not limited to: mowing, weeding, shoveling snow/ice, cleaning walls and baseboards and unloading and organizing supplies.


OTHER JOB FUNCTIONS:

1. Assists with maintaining inventory of supplies for use with the cats. Communicates needed items to the Office Manager.

2. Assists with events and fundraising.

3. Assists customers and visitors.


WORKING CONDITIONS:

The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

Incumbent is frequently exposed to hazards associated with the capture and handling of unfriendly and/or diseased animals.

MINIMUM QUALIFICATIONS/REQUIREMENTS:

The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

According to federal guidelines, no one who has any record of a drug related offense may be employed in this position due to the constant handling of controlled substances.

Accuracy and attention to detail is essential.

PHYSICAL AND MENTAL REQUIREMENTS:

1. Ability to understand and implement accepted practices and procedures of the City, Department, ordinances and interlocal agreements. (M)

2. Ability to capture and properly handle a variety of animals of different temperaments and in various conditions of health. (M,P)

3. Possess ability to lift and carry large dogs and other animals 50+ pounds in performance of animal capture, care and handling. Physical effort is frequently exerted for sustained periods of time. (P)

4. Ability to properly restrain, assess the general health of, and administer appropriate medication and treatment to a variety of animals of different temperaments and in various conditions of health. (M,P)

5. Ability to communicate, orally and in writing, with the general public and coworkers in a courteous and tactful manner. (M,P)

6. Ability to perform accurate basic arithmetic such as adding, subtracting, dividing and calculating percentages.

7. Ability to multitask, be attentive and proactive and maintain a positive attitude in a highly stressful environment. (M)

8. Ability to act as part of a team and maintain a team player mentality. (M)"

Manadjè Operasyon Agwonomi an se yon pozisyon wo nivo pou yon détaillant agrikòl ki gen plizyè lokal, ki ofri opòtinite kwasans karyè alontèm. Antanke manm ekip lidèchip Agwonomi an, Manadjè Operasyon Agwonomi an pral rapòte dirèkteman bay Manadjè Branch Agwonomi an epi li pral responsab operasyon chak jou etablisman an, pou mete estrateji agwonomi an an liy ak objektif lavant yo. Pozisyon sa a planifye, òganize, epi dirije tout sèvis agwonomi ak aktivite edikatif pou yon ekip Agwonòm lavant, Aplikatè pèsonalize, Chofè ak Travayè Sipò, ak Administrasyon nan zòn responsablite yo asiyen an. Ou pral travay ansanm ak Fòs Komèsyal Agwonomi an, Aplikatè pèsonalize yo, Chofè ak Travayè Sipò, ak Administrasyon an pou sipòte lavant, ranpli lòd kliyan yo, ak egzijans aplikasyon pèsonalize yo. Ou pral responsab efikasite operasyonèl ak jesyon envantè epi ou pral ranpli tout devwa yo pandan w ap swiv pratik sekirite yo epi bay yon sèvis kliyan eksepsyonèl.

Kandida ki reyisi yo pral gen yon bon eksperyans nan operasyon ak kapasite pou yo vin yon antrenè, yon konseye, ak yon manadjè moun pandan y ap bay direksyon ak planifikasyon estratejik. Yon moun ki gen anpil konesans nan agwonomi an detay, yon seri konpetans versatile, ak konesans nan pwodui chimik, grenn ak angrè ta pi preferab, sepandan sa pa obligatwa pou moun ki vle plonje tèt li nan endistri a ak operasyon agrikòl nou an. AgBest ap chèche yon moun ki pral amelyore efikasite, reyalize misyon ak objektif AgBest, epi ki gen travay ki pral bay yon sèvis kliyan eksepsyonèl.

Pozisyon sa a ofri yon pake konpansasyon solid ki gen ladan yon salè debaz, bonis, asirans (sante, dantè, vizyon, lavi, andikap), kontra asirans 401K, ak yon pwogram konje peye jenere. Si w ap chèche avanse karyè w nan agrikilti, oswa si ou se yon moun ki nan yon wòl menm jan an k ap chèche fè yon chanjman, opòtinite sa a se pou ou!

"Fonksyon prensipal yon Operatè CNC se pou mete an plas epi fè machin CNC yo mache dapre pwosedi ak direktiv etabli yo.
• Opere machin CNC yo
• Fè ajisteman senp nan machin nan
• Li epi entèprete dokiman plan yo
• Demaraj machin nan
• Chanjman Zouti Machin nan
• Fè verifikasyon asirans kalite sou pwodwi fini an
• Fèmen machin nan."

FONKSYON ESANSYÈL TRAVAY LA:

Evalye bezwen lwazi ak rekreyasyon kominote a lè w kenbe yon kontak kontinyèl
atravè reyinyon, prezantasyon piblik ak korespondans avèk lidè kominotè yo,
gwoup sivik yo, ofisyèl piblik yo, ak aparèy pou aplike plan ak pwogram pou
adrese bezwen idantifye yo.
Kenbe kominikasyon regilye avèk anplwaye pwofesyonèl ak moun ki pa pwofesyonèl depatman an
konsènan aktivite depatman an ak eta pwojè a, epi ofri asistans teknik jan
sa nesesè.

Ede nan sipèvizyon ekip travay ki asiyen an chak jou epi kontwole ekip la pou asire
konfòmite avèk enstriksyon yo bay yo.

Sipèvizyon jesyon rezo Rezèvwa Prairie Creek la, medya sosyal yo, administrasyon sit entènèt la,
jesyon sekirite a distans, ak jesyon lòt divès
kont ak pwogram ki baze sou òdinatè/entènèt.

LÒT FONKSYON TRAVAY LA:

Reprezante depatman an devan divès konsèy ak komisyon jan sa nesesè, tankou
Komisyon Pak ak Lwazi ak Konsèy Minisipal la.
Kenbe dosye travay anplwaye yo, rapòte lè travay ak travay ki akonpli, dirije
kat pewòl bay moun oswa depatman ki apwopriye a, kenbe tout dosye finansye yo. Kenbe dosye pèsonèl depatman an, anrejistre vakans, konje maladi, ak jou pèsonèl.

Kenbe envantè ekipman, materyèl ak founiti depatman an, epi soumèt
rekizisyon jan sa nesesè.

Kenbe dosye kont resevwa, anrejistre ak balanse jan sa nesesè, resevwa epi
afiche peman, depo, faktirasyon, apèl koleksyon jan sa nesesè, ak kenbe liv.

KONDISYON TRAVAY:

Anplwaye a fè devwa andedan ak deyò, epi li oblije kominike avèk
lidè kominotè yo, gwoup sivik yo, ak ofisyèl piblik yo nan anviwònman fòmèl ak enfòmèl.

KALIFIKASYON/EGZIJANS MINIMÒM:

Demann fizik ki dekri isit la reprezante sa yon
anplwaye dwe satisfè pou l reyisi fonksyon esansyèl travay sa a. Yo ka fè
akomodasyon rezonab pou pèmèt moun ki andikape yo fè
fonksyon esansyèl yo.

EGZIJANS FIZIK AK MANTAL:

Kapasite pou analize ak entèprete yon gran varyete done ak enfòmasyon, tire
dediksyon ak konklizyon ki apwopriye.
Konesans apwofondi sou fonksyon depatman an ak kapasite pou dirije operasyon yo ak anplwaye yo
ki konsistan avèk objektif pwogram nan.
Kapasite pou eksprime panse ak lide yon fason klè ak efikas, ni oralman ni alekri.
Konesans pratik sou prensip ak teknik bidjè ak redaksyon sibvansyon.
Posede yon lisans chofè valab.
Konesans pratik sou pwosedi sekirite pou travay nan oswa toupre ekipman depatman an
ak/oswa travay toupre elektrisite.
Kapasite pou viv ant 50-100 liv.
Kapasite pou swiv enstriksyon ekri ak/oswa oral.
Kapasite pou sipèvize ekip yo.

Teknisyen Travay Piblik
Depatman(yo): Depatman Travay Piblik
Tit Pòs: Teknisyen Travay Piblik
Peman: Jiska $22.75

FONKSYON PRENSIPAL TRAVAY LA:
Moun ki nan pozisyon an ap sèvi kòm Teknisyen Travay Piblik pou Depatman Travay Piblik la epi li responsab pou opere ekipman ak machin Vil la sou sipèvizyon Fòt Depatman yo epi pou fè divès travay.

Pozisyon sa a deziyen kòm yon wòl sansib pou sekirite anba règleman DOT/FMCSA akòz operasyon machin komèsyal ak ekipman lou. Anplwaye ki nan klasifikasyon sa a sijè a konfòmite obligatwa avèk Règleman sou Dwòg ak Alkòl Vil la, ki gen ladan tès anvan anbochaj, tès o aza, tès apre aksidan, ak tès sispèk rezonab, epi yo dwe kenbe yon Sètifika Egzaminatè Medikal DOT (MEC) ki valab kòm yon kondisyon anbochaj.

FONKSYON ESANSYÈL TRAVAY LA:

Opere epi fè antretyen prevantif sou divès ekipman depatman an, tankou roulo, skid steer, kamyon lou ak atachman ki gen rapò pou reparasyon, rekonstriksyon, oswa konstriksyon divès pwojè asfalt ak beton nan tout vil la.

Fè travay kòm yon pati nan ekip konstriksyon an ki pa limite a pèl, ratle, kole, koupe, travay plat, ak lòt travay ki gen rapò anba jiridiksyon jeneral depatman travay piblik la.

Chaje, jete, epi pèl wòch kraze, sab, ak sèl nan kamyon yo, epi retire nèj nan lari Vil la lè l sèvi avèk ekipman ki apwopriye.

Retire debri tankou fèy ak sab nan lari, twotwa, drenaj, ak ale, lè l sèvi avèk ekipman ki apwopriye.
Kapasite pou demontre konpetans nivo entèmedyè nan travay debaz travay piblik sa yo
Operasyon kamyon mwayen ak lou ak antretyen prevantif
Operasyon skid steer - chaje, dechaje, deplase, transfere materyèl, fè bak, travay nan zòn limite, bale, fraise, elatriye.
Operasyon woulo - chaje, dechaje, deplase, chwazi paramèt apwopriye pou dlo, vibrasyon, ak vitès operasyon, konpaksyon debaz
Konpetans debaz travayè - leve chay an sekirite, transfè materyèl, retire debri, netwayaj, itilizasyon zouti men, operasyon zouti idwolik, reparasyon tanporè asfalt ak beton.
Si ou pa fè fonksyon esansyèl sa yo an sekirite, ou ka retire yo nan travay la oswa pran mezi disiplinè.

LÒT FONKSYON TRAVAY:

1. Fè lòt devwa jan yo ba ou yo, ki konsistan avèk fonksyon travay piblik yo

2. Sou apèl nan ka ijans ak/oswa repons pou nèj/glas/tanpèt.

Anplwaye a ka oblije reponn a ijans deyò lè travay nòmal yo epi li dwe kenbe yon bon kondisyon fizik pou travay tout tan pou opere machin ak ekipman Vil la an sekirite.

KONDISYON TRAVAY:

Karakteristik anviwònman travay ki dekri isit la reprezante sa yon anplwaye rankontre pandan l ap fè fonksyon esansyèl travay sa a. Yo ka fè aranjman rezonab pou pèmèt moun ki andikape fè fonksyon esansyèl yo.

Anplwaye a fè majorite travay anndan ak deyò, nan divès kondisyon metewolojik, epi li ekspoze a twòp bri, pousyè tè, pousyè tè, ak lafimen machin ak ekipman detanzantan. Yo dwe pran prekosyon sekirite tout tan pou evite blese tèt li ak lòt moun.

Anplwaye a oblije itilize Ekipman Pwoteksyon Pèsonèl (PPE) ki asiyen ba li a, ki gen ladan men pa limite a soulye sekirite, jile vizibilite, gan, pwoteksyon pou je, pwoteksyon pou tande, ak kas pwoteksyon jan sa nesesè. Lè l ap travay nan oswa toupre wout aktif yo, anplwaye a dwe swiv tout estanda kontwòl trafik ak sekirite zòn travay Vil la, Eta a, ak Federal yo.

KALIFIKASYON/EGZIJANS MINIMÒM:

Egzijans fizik ki dekri isit la reprezante sa yon anplwaye dwe satisfè pou l reyisi fonksyon esansyèl travay sa a. Yo ka fè aranjman rezonab pou pèmèt moun ki andikape fè fonksyon esansyèl yo.

Pozisyon sa a konsidere kòm yon pozisyon ki sansib pou sekirite epi l ap mande yon kat fizik ak medikal DOT.

"Fonksyon prensipal yon Finisè / Detayè se pou l dènye moun ki gade pwodwi fini an anvan li voye bay kliyan an.
• Kapasite pou aprann teknik ponse, ponse mouye ak polisaj apwopriye yon fwa li fin resevwa fòmasyon - Koupe, fòme epi ponse konpozan yo jan sa nesesè
• Konprann kijan pou itilize zouti ki nesesè pou metye a pou asire yo itilize yo san danje epi avèk efikasite tankou: ti meul men, polisaj, ponse orbital, si koupe
• Enstale pyès ki nan konpitè, sipò ak akseswa jan sa nesesè
• Ka byen ranpli vid lè oswa domaj ak mastike epi asire yon reparasyon kalite siperyè yon fwa li fin resevwa fòmasyon
• Kapasite pou ponse mouye ak fini pyès yo san ponse reyur
• Enspekte pwodwi fini yo pou domaj pou asire estanda kalite yo respekte."

"Rezime Travay: Lamine kouch fib vè sou mwazi pou fòme kouvèti fib vè, asanblaj otomobil, tretman dlo ize ak/oswa lòt pwodwi moule koutim pandan y ap konpakte epi retire bul lè yo.

• Lage bul lè yo epi lis kouti yo, lè l sèvi avèk roulo ak bwòs - Woule se pwosesis pou retire lè nan lamine fib vè (rezin fib vè ak melanj katalis) lè l sèvi avèk yon zouti yo rele yon roulo.
• Roulo a dwe kapab satisfè egzijans fizik pou transpòte mwazi yo soti nan yon espas travay pou ale nan yon lòt.
• Chwazi tapi fib vè prekoupe, twal, ak materyèl ranfòsman bwa jan pwojè yo mande.
• Tape oswa peze kouch tapi oswa twal satire an plas sou mwazi yo, lè l sèvi avèk bwòs oswa men, epi lis rid ak bul lè yo.
• Melanje katalis yo nan rezin yo, epi satire twal ak tapi yo ak melanj yo, lè l sèvi avèk bwòs.
• Aplike kouch rezin plastik sou sifas mwazi yo anvan yo mete tapi fib vè yo, repete kouch yo jiskaske pwodwi yo gen epesè yo vle epi plastik yo vin jele.
• Kole bann ranfòsman bwa ak kim sou pati yo lè l sèvi avèk fib vè satire ak rezin - kèk ponse alamen ap nesesè.
"

"Rezime Travay: Fonksyon prensipal yon Finisè / Detayè se pou l dènye moun ki gade pwodwi fini an anvan yo voye l bay kliyan an.
• Enspekte pwodwi fini yo pou wè si gen domaj pou asire yo respekte estanda kalite yo.
• Tcheke pwodwi fini yo pou wè si yo konfòm ak espesifikasyon yo epi pou wè si gen domaj lè w mezire yo ak mezi tep oswa lè w tcheke modèl yo.
• Konprann kijan pou itilize zouti ki nesesè pou metye a pou asire yo itilize yo san danje epi avèk efikasite tankou: ti moulen men, polisaj, ponse orbital, si koupe.
• Enstale pyès ki nan konpitè, sipò ak akseswa jan sa nesesè.
• Ka byen ranpli vid lè oswa domaj ak mastike pou machin epi asire yon reparasyon kalite siperyè yon fwa yo fin resevwa fòmasyon.
• Kapasite pou aprann teknik ponse, ponse mouye ak polisaj ki apwopriye yon fwa yo fin resevwa fòmasyon - Koupe, fòme epi ponse konpozan yo jan sa nesesè."

Paramedik yo fè travay sekirite piblik ki enplike pwoteksyon lavi ak pwopriyete lè yo reponn a ensidan ijans, lè l sèvi avèk konpetans Sèvis Medikal Ijans (EMS), ki gen ladan, men ki pa limite a bay Sipò Lavi Avanse, patisipe nan edikasyon piblik, materyèl danjere ak operasyon sekou teknik ki gen ladan aktivite estasyon ak ekipman. Klas sa a responsab pou fè devwa ki gen rapò jan sa nesesè.


Kalifikasyon Travay


KALIFIKASYON:

Kalifikasyon Minimòm Obligatwa. Dwe gen yon Lisans Chofè Indiana ki valab. Paramedik la ap konprann epi gen yon konesans pratik sou pwotokòl aktyèl yo, epi li dwe kapab pase yon tès pwotokòl.


Paramedik la dwe gen omwen lisans Paramedik Eta IN, ACLS, ak PALS. Lisans Paramedik Rejis Nasyonal la pi pito.


Kandida a dwe konplete 6 odit ak revizyon pa ane, swa pa prezans, videyo, oswa Prezantasyon Chèf Divizyon sou materyèl prezante pa Direktè Medikal la.

"Men sa w ap fè lè w rantre nan nou:

-Aprann nouvo konpetans epi touche plis lajan atravè Pwogram Aprantisaj nou an ki rekonèt nasyonalman!
-Patisipe nan rapò enfimyè chak jou epi pran nòt detaye
-Ede rezidan yo ak aktivite ijyèn pèsonèl, vire, leve, pozisyone, epi transpòte yo lè sa nesesè
-Obsève epi rapòte chanjman nan kondisyon rezidan yo epi pran desizyon poukont ou lè sa nesesè

Si ou gen kalifikasyon sa yo, nou ta renmen pale avèk ou:

-Yon lisans asistan enfimyè leta ki valab, san antrav
-Yon atitid pozitif ak yon volonte pou aprann
-Yon dezi pou ede moun epi travay ak yon ekip pou reyalize sa."

Èd Swen Lakay ak Asistan Swen Pèsonèl yo bay sipò pou granmoun aje yo lakay yo. Anplis ti travay menaj ak komisyon, yo ka ede tou ak benyen ak swen pèsonèl, epi akonpaye kliyan yo nan randevou deyò lakay yo.

Kalifikasyon
-Lisans chofè valab
-Aksè a transpò ki asire e serye
-Dedikasyon pou devlopman pwofesyonèl, ki gen ladan fòmasyon òganizasyonèl ak leta egzije

Èd Swen Sante Lakay yo ede kliyan nou yo ak siveyans swen sante debaz tankou pran siy vital yo, ede ak rapèl medikaman epi sipòte aktivite chak jou tankou penyen, benyen, ak ti travay nan kay la.

Kalifikasyon:
-Lisans chofè valab
-Aksè a transpò ki asire e serye
-Dedikasyon pou devlopman pwofesyonèl, ki gen ladan fòmasyon òganizasyonèl ak leta egzije

Nan Corteva Agriscience, ou pral ede nou devlope sa k ap vini apre a. Kèlkeswa wòl ou, ou pral fè pati yon ekip k ap bati lavni agrikilti a - rezoud pwoblèm manje nan mond lan atravè inovasyon, teknoloji, epi mete moun an premye. Corteva gen yon opòtinite enteresan pou Teknisyen Pwodiksyon yo rantre nan ekip nou an nan etablisman pwodiksyon Rushville, IN nou an. Sit Rushville la gen ekip travay semi-otonòm ki aplike, kidonk sa a se sit pafè a pou kandida ki pi pèfòman ki vle grandi oswa lanse karyè yo. Si ou vle kolabore ak kòlèg ki gen konesans, ki fyè de travay yo epi ki eksele nan tout sa yo fè, alò sa a se opòtinite pafè a pou ou! Nou akeyi kandida ki vle devlope karyè yo avèk nou! N ap chèche kandida ki pran inisyativ, ki renmen aprann, ki travay di, epi ki gen yon istwa travay ak prezans ki estab. Tanpri asire w ke ou tache yon kopi rezime w ki ajou ak aplikasyon w lan pou yo ka konsidere l nèt.

Salè depa yo varye ant $21 ak $24 pa èdtan!

Sit pwodiksyon Rushville la gen divès orè pwodiksyon pandan sezon pik la, septanm jiska mas chak ane. Sa gen ladan l, men li pa limite a bagay sa yo:
fè youn a twa chanjman 8-10 èdtan (5-6 jou pa semèn, ak 1-2 jou konje) chanjman wotasyon ak bonis chanjman prim.
Pandan mwa ki pa nan pik yo, Avril jiska Out, sit la diminye a yon orè chanjman 8 èdtan lajounen ak lè siplemantè detanzantan lè sa nesesè. Sa bay yon pi bon balans travay-lavi pase lòt wòl ak opòtinite fabrikasyon!
Sa w pral fè:
• Bay modèl Sekirite kòm premye konsantrasyon
• Jesyonè sekirite 100% yon pwogram deziyen
• Aktivite rekòt mayi grenn tankou resevwa, kale/triye, siye, kale, ak operasyon an gwo.
• Aktivite pwosesis tankou triye koulè, gwosè, tab gravite, tretman, anbalaj, ak operasyon palèt.
• Itilizasyon automatisation ak sistèm òdinatè pou fè travay (PLC, òdinatè, ak iPad)
• Aktivite retounen ak retravay.
• Kontwole kalite pwodwi epi asire aktivite yo satisfè egzijans plan kalite a.
• Aktivite depo ki gen ladan operasyon chariot élévateur, echantiyonaj kalite, aktivite ranmase ak rasanbleman.
• Koleksyon done pou pwojè amelyorasyon kontinyèl ki soti nan Planifikasyon Anwo.
• Asiyasyon travay antretyen enstalasyon ak ekipman
• Divès lòt devwa jan sipèvizè a ba ou.
Kalifikasyon - Ekstèn
Edikasyon:
• Ou gen diplòm lekòl segondè/GED ou OSWA ou vle epi ou kapab jwenn GED ou nan yon ane apre anbochaj kòm yon kondisyon pou travay.
• Ou gen yon lisans chofè ameriken ki valab.
Konpetans ou bezwen:
• Ou gen sousi pou sekirite! Ou bay sekirite tèt ou ak kòlèg travay ou yo anpil valè epi ou pral patisipe avèk antouzyas nan pratik travay ki an sekirite, sekirite nan travay, ak pwogram sekirite nan travay.
• Ou renmen divès kalite travay, ou renmen travay di epi rete okipe!
• Ou gen bon ladrès kominikasyon ekri, vèbal, ak entèpèsonèl ak kapasite pou kominike efektivman ak kliyan entèn ak ekstèn.
• Devlope konpetans ou yo ak karyè ou trè enpòtan pou ou epi w ap chèche yon konpayi tankou Corteva kote ou gen opòtinite pou fè egzakteman sa!
• Ou konsantre sou solisyon! Lè ou wè yon pwoblèm, ou chèche yon fason pou rezoud li. • Ou toujou dispoze ede epi travay fizik pa yon pwoblèm pou ou. Ou dispoze epi ou kapab leve jiska senkant liv (50 liv) detanzantan avèk oswa san aranjman rezonab pou ede kòlèg ou a ak/oswa fè travay nesesè yo!
• Ou konprann ke viabilité ak pèfòmans konpayi an dirèkteman lye ak sekirite travay ou, kidonk ou dispoze epi ou kapab travay an chanjman ak lè siplemantè ki gen ladan lannwit ak wikenn pou satisfè bezwen biznis pandan sezon pik la.

Benefis - Kijan nou pral sipòte ou:
• Anpil opòtinite devlopman yo ofri pou konstwi konpetans ou yo.
• Fè pati yon konpayi ki gen yon objektif ki pi wo epi kontribye pou fè mond lan yon pi bon kote.
• Benefis sante pou

Disponib a plen tan & a tan pasyèl
Anba direksyon Radyològ la ak Direktè Imajri a, Radyograf la fè pwosedi imajri dyagnostik nan yon nivo teknik ki pa mande sipèvizyon konstan sou detay teknik yo. Teknològ la dwe kapab fè yon varyete pwosedi teknik ki pral mande jijman endepandan, enjenyite ak inisyativ pou aplike radyasyon iyonizan preskri si sa nesesè. Li responsab pou fè devwa sa yo pou pasyan ijans, pasyan ki entène ak ekstèn ki prezante nan depatman imajri a. Teknològ la dwe agreyab, koutwazi ak jwaye ak pasyan yo, doktè a ak anplwaye lopital la tout tan, kèlkeswa lè a oswa sitiyasyon an.
KALIFIKASYON MINIMÒM
Konesans-
Anatomi sajital ak kwa-seksyonèl, ak konesans sou modalite espesyalize imajri.
Edikasyon-
Yon Lisans Depatman Sante Eta Indiana ak yon Lisans ARRT obligatwa. Yo ka mande sètifikasyon adisyonèl ak modalite adisyonèl
Eksperyans-
Pa gen eksperyans anvan ki nesesè pou Radyoloji epi ou dwe gen eksperyans CT. Pou modalite espesyal, fòmasyon kwa-obligatwa.

Responsablite yo:
Asire sekirite moun lakay yo ak nan kominote a.
Ede moun k ap resevwa sèvis yo ak ladrès lavi chak jou, tankou, men pa limite a, swen endividyèl, sekirite kominotè, ladrès sosyal, ak travay nan kay la tankou prepare manje, netwaye, lesiv, elatriye.
Administre medikaman epi swiv lòd doktè yo konsènan medikaman ak tretman yo.
Siveye byennèt jeneral moun k ap resevwa sèvis la epi swiv enstriksyon sipèvizè/enfimyè a, tankou tout randevou swen sante yo.
Bay sipèvizè yo enfòmasyon konsènan moun k ap resevwa sèvis yo jan sa aplikab pou chak moun.
Patisipe nan fòmasyon ak reyinyon ki obligatwa tankou fòmasyon anplwaye yo, fòmasyon depatman yo, ak reyinyon lakay yo.
Transpòte moun k ap resevwa sèvis yo an sekirite selon bezwen fizik oswa konpòtman yo. Transpò a ka fèt nan yon machin konpayi an oswa yon machin anplwaye a.

Orè Disponib:
-Tradisyonèl (jeneralman voye 2-5 jou pa vwayaj)
-4x4 CDS (4 jou sou 4 jou repo)
-6X3 CDS (6 jou sou 3 jou repo)
-Kondwi Ekip
-A plen tan, a tan pasyèl
Kalite Travay(yo) Disponib: Espesyalis Livrezon Kliyan. (Aprann plis)
Anviwònman: Travay nan tout kondisyon metewolojik ak nan jou lasemèn, wikenn, lajounen kou lannwit
Ou renmen wout ouvè. Ou ta pito wè lever solèy espektakilè nan vit machin ou pase pou w travay nan yon biwo. Antanke yon chofè pwofesyonèl Dot Transportation, Inc. (DTI) Klas A CDL, ou ka resevwa respè ou merite pandan w ap viv rèv ou. Ou pral ranmase pwodwi nan men founisè Dot Foods yo epi transpòte pwodwi bay kliyan nou yo ak sant distribisyon yo.
DTI konprann sa ki enpòtan pou ou. Nou priyorize fleksibilite ak balans travay-lavi epi nou peye w pou chak pati nan travay ou. Ou pral rete an sekirite ak kamyon ak fòmasyon dènye kri nou yo.
SA W AP FÈ
-Antanke pi bon chofè nan kategori li, opere ekipman DTI pou transpòte pwodwi yo yon fason ki an sekirite epi efikas
-Respekte tout egzijans legal ak regilasyon Depatman Transpò a, Administrasyon Federal Sekirite Transpòtè Motè (FMCSA), ak nenpòt lòt kò gouvènans etabli
-Pou tout travay eksepte machandiz san kontak, chaje epi dechaje machandiz sèk ak machandiz ki gen tanperati kontwole
-Satisfè objektif konpayi an etabli yo, tankou jere MPG, acha gaz, tan san aktivite, ak vitès
-Li epi konprann dokiman chajman DTI yo ak deskripsyon pwodwi ak anbalaj yo
-Idantifye epi elimine gaspiyaj nan tout zòn pozisyon an
ESPESIFIK WÒL
-Aktivite fizik regilye obligatwa pou tout travay; ou dwe kapab leve an mwayèn 14 liv san danje epi nan maksimòm anviwon 60 liv
-Gen ladan chita, mache, oswa kanpe pandan lè travay
KI MOUN NOU YE
Dot Transportation, Inc. (DTI) se afilye transpò eksklizif Dot Foods, pi gwo redistribitè endistri manje nan Amerik di Nò. Flòt nou an gen plis pase 1,500 kamyon, tout antreteni pa pwòp ekip mekanisyen nou yo ki resevwa fòmasyon. Pandan n ap grandi, nou pa bliye pran swen pi bon chofè nou yo. Nou pa t gen okenn lisansyman nan listwa konpayi nou an epi nou kontinye fè benefis nou yo pi konpetitif.

SA DTI KA OFRI OU
Antanke yon konpayi familyal, DTI te kreye yon kilti familyal solid. Nou fè tout moun santi yo enkli ak respekte. Anplis yon anviwònman travay enklizif, n ap ba ou:

-Pakè konpansasyon konpetitif, ki gen ladan bonis pou pèfòmans siksè
-Benefis vaste ki gen ladan swen medikal, dantè, 401k, ak pataj pwofi
-Opòtinite pwomosyon enpòtan